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崗位職責：

1、帶領本部門員工開展后勤部日常工作，負責本部門員工考勤審批、績效考核；

2、負責集團接待事務統籌工作；

3、負責接待團隊人員的甄選、培養及日常培訓；

4、負責組織服務部對外學習活動，定期開展業務技能、基本素質的培訓及考核；

7、負責公司會議接待活動期間的對接及后勤保障工作的協調，提供后勤保障工作及有力的組織保證；

8、協助后勤總監制定、監督、執行服務部管理制度，保證部門各項制度的落實；

9、負責部門日常費用管控、報銷及審核；

10、處理領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、大專及以上學歷，有酒店餐飲管理或前廳管理相關工作經驗

2、形象氣質佳，對細節要求高，服務意識強

3、有較強的責任心，為人正直有原則，良好的溝通協調能力及團隊管理能力

4、有一定文字功底，懂報表分析，熟悉辦公軟件

5、有良好的培訓能力，能夠負責部門日常培訓工作